为深入学习贯彻党的二十大精神，落实党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署，抢抓毕业关键期，确保2023届毕业生顺利毕业、高质量就业。4月27日下午，工程技术学院在理工3402会议室召开2023届毕业生就业工作会议。工程技术学院院长彭樟林，2023届毕业班辅导员、班主任参加会议。会议由工程技术学院党总支书记周聪主持。

彭樟林对做好2023届毕业生就业工作重点任务进行了强调部署。他指出，一要统一思想认识，认清就业形势。今年毕业生就业形势紧迫严峻，全院上下要深刻认识做好毕业生就业工作的重要意义，抢抓求职关键期。二要加强分析研判，提升工作技巧。要全面分析精准把握学院特色和学生特点，系统梳理适配岗位，结合学院实际寻求重点突破。三要强化组织协调，做好宣传工作。充分利用新媒体等网络阵地创新就业工作的全方位宣传，进一步提高学生对相关就业政策的知晓度。四要聚焦关键重点，高质高标落实。将“走出去”与“请进来”相结合，开展“访企拓岗”行动，千方百计为毕业生拓展工作岗位铺路搭桥。五要坚持产出导向，做好精准指导。要加大对家庭经济困难学生的帮扶力度，将“扶困”与“扶志”相结合，帮助他们树立先就业再择业的就业观念，激发学生求职内驱力。

周聪传达了暨阳学院就业工作相关要求，解读了就业政策。她要求，要坚决扛起责任，稳抓落实，全力促进2023届毕业生的就业率，强调重点做好以下工作：一是要充分认识就业工作重大意义，全面推动就业工作提质增效。要把毕业生就业工作作为头等大事，瞄准就业关键问题。二是要创新就业工作方式方法，进一步拓展访企拓岗内涵。精细化做好学院就业统计工作、督促做好各类就业工作台账，认真组织学院专场招聘会。三是要加强就业观教育，帮助学生认清就业形势。要从系统性、长远性角度看待就业工作，做到就业工作全员参与，就业教育全过程覆盖，就业资源全方位供给。四是要突出重点精准发力，持续强化特殊群体毕业生就业帮扶。坚持问题导向，深入开展调研，精准化解决重点群体学生的思想困惑和实际问题。

会上，毕业班辅导员就学院当前2023届毕业生就业整体情况、各专业就业率、考研率、与去年同期数据对比等情况做了详细的介绍，同时对各专业同学的就业状态、就业心态等信息进行交流。毕业班班主任结合本班就业工作过程中的“痛点”“难点”展开探讨，充分探究促进毕业生求职过程中遇到的问题及解决办法。

面对日益严峻的就业形势，学院将进一步提升人才培养质量和学生就业服务，进一步健全就业工作的联动机制，凝心聚力，攻坚克难，力争让学院每一位毕业生都能实现高质量就业。

（拟稿：工程技术学院 戚愉彩 审核：周聪）