办公室职员岗位职责
来源:浙江农林大学暨阳学院工程技术学院  时间:2022-09-02  浏览:

办公室职员岗位职责

序号

岗位名称

工作职责

备注

1

办公室主任

1.全面负责院办公室工作;
2.
组织起草工作计划、工作总结和各种文件等;
3.
贯彻执行上级和学院各项规章制度;
4.
组织安排学院层面会议;
5.
负责院务联系及协调工作;
6.
负责宣传报道、网站建设管理、档案管理工作;
7.
学院印章、信证的管理,办公用品采购、发放,学院层面的票据往来及报销,公务用车安排等;
8.
做好教职工考勤、年度考核、聘期考核及其他人才相关的各类考核工作;
9.
人才引进、师资管理培养、专业技术职务评聘、岗级调整、学术讲座安排等工作;
10.
绩效分配相关工作;
11.
完成上级领导交办的其他工作。

2

秘书一

1.负责学生转专业、学籍管理等相关工作;
2.
负责毕业生资格审核、证书管理发放等;
3.
负责大学生科研训练、创新创业项目、竞赛等相关工作;
4.
负责学生考试、成绩管理等相关工作;
5.
教学工作业绩考核、优秀教学教师评选等相关工作;
6.
负责课程、专业、学科、硕士点建设与管理等相关工作;
7.
负责教学、科研项目管理、专利工程等相关工作;
8.
工作相关的会议安排、记录、规章制度起草、新闻撰写、文件档案整理归档等;
9.
完成上级领导交办的其他工作。

3

秘书二

1.对接公保部业务(资产的清查、调拨、报废及办公用房等)及学院公共场所管理;
2.
负责招生、社会合作、实习基地建设等相关工作,对接社会合作部相关工作。
3.
负责人才培养方案修订、教学大纲编制等相关工作;
4.
负责教学计划制定、任务落实、排课协调、教材征订、教师教学工作量计算等;
5.
负责学生选课、辅修和重修安排,免听、免修申请和办理,修课学分统计等工作;
6.
负责实验、实习、实训、课程设计、实验室开放项目等实践性教学相关工作,负责学生素质拓展学分的认定及管理、毕业论文相关工作;
7.
负责日常教学调度,教师调停课管理,教学检查与评估等;
8.
工作相关的会议安排、记录、规章制度起草、新闻撰写、文件档案整理归档等;
9.
完成上级领导交办的其他工作。


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